应聘条件 |
任职资格：
（一）教育程度：本科以上学历
（二）专业知识与培训
1、专业背景：计算机、通信或财务等相关专业
2、培训背景：
（三）基本要求
a) 性别要求：男
b) 年龄要求：40岁以下
c) 工作年限要求（是否有相关岗位工作经验或年限要求）：
十年以上工作经验，五年以上管理工作经验，具备丰富的信息部门管理或项目管理经验，具有为大中型企业提供信息管理咨询服务经验者优先；具有财务工作经验。
（四）素质要求
1．沟通能力：能够理解他人思想和行为背后的原因，判断周围环境对他人产生的影响，通过倾听与观察预测他人的反应；
2．成就导向：为自己设立具有挑战性的目标，并想方设法完成任务，必要时采用新的方法或程序；
3．团队合作：愿意帮助其他成员解决所遇到的问题，无保留地将自己所掌握的技能传授给其他成员；
4．信息搜集：系统地分析并构建信息搜集调查的方法，熟练地掌握信息搜集与分析的各项技能，能够组织协调有关资源，把控信息搜集的效率、效果、准确性；
5．领导能力：能够鞭策大家，确保他人理解并接受领导的使命、目标、政策和工作安排，保证任务的完成。
（五）其他要求
1. 熟知现代企业管理知识，了解战略制定、掌握企业运营流程与运营管理、财务知识。
2．精通数据处理方法及流程；精通流程分析与设计；
3．具备良好的口语与书面表达沟通能力、良好的商业谈判能力、预算管理技能、领导力与影响力、逻辑思维能力和学习能力。
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